[VIP第1年] 指数:3
转运型救护车配置:长条LED100W蓝色救护车示意灯；8块方块闪烁灯急救闪烁，告知路人让路)；救护车标识；红彩条；红十字；名称彩贴；上车加宽踏步(方便病人上下车)；驾驶室；急救室；中隔墙(把驾驶室与急救室分离)；推拉窗(坚持驾驶员与车保持沟通，观察情况；救护车内饰；顶置扶手，昆明福星VI型救护车，方便医务人员在车辆行驶中站稳脚步，昆明福星VI型救护车，快速有效实施急救)；输液架；室内照明LED灯；开关；玻璃膜；座椅；医护座椅；污物桶；柜；灭火嚣；防滑地板；氧气瓶；氧气管路；氧气固定支架；氧气湿化器；电源插座；导航；倒车影像；自动上车担架(操作方便，昆明福星VI型救护车，简单容易把用户推上救护车)；折叠担架(路段狭窄时使用)；担架固定器等当然，价格也不能涨太多，由于现在同质的产品很净争激烈，如果涨价幅度太大会影响销售。
公司企业文化：
1、人才理念：
人才观：视人才为企业**重要的资源。
用才观：用待遇吸引人， 用感情凝聚人，用事业激励人。
市场观：创造需求，发现需求，满足需求。
竞争观：重点集中，异轨超越，局部**。
2、服务理念：
团队观：团结共进，众志成诚。
服务观：客户至尊，诚信不渝。
经营观：先积累、后做强、再做大。
3、管理理念：
管理观：以人为本，诚信共赢。
效率观：日事日结，日清日高。
时间观：时间就是资源，时间就是效率。
4、企业理念：
企业精神：开拓进取，求真务实；创新求变，团结协作； 奋力拼搏，勇争前列。
企业目标：做***企业，树**品牌，创比较好效益。
企业风格：对客户诚信，对员工信任，对社会负责。对企业忠诚，对事业执着，对工作严谨。
有不少新闻报道，救护车出行但是有私家车不让行而导致错过了患者比较好抢救时期，这样的行为是错误的，会受到社会的谴责的，那么在道路拥挤时，如发现后方有紧急车辆(救护车、消防车、警车等)发出**时应该怎么做：
① 请以**快速度避让；② 避让后可用远光灯或鸣喇叭方式提示前方车辆；③ 如道路过于拥挤或车辆较多，请比较大限度地让后方紧急车辆通过；④
别将车停放在医院、消防队门口。这是在为生生命让行，所以不需要理由，让就对了。
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